设计企业岗位职责
在社会发展不断提速的今天,岗位职责起到的作用越来越大,制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编收集整理的设计企业岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
岗位职责
1、负责企业及品牌的视觉形象设计,设计宣传手册;
2、负责会展设计等宣传资料的设计;
3、负责公司市场部企划文案、公司网站、广告的设计;
4、设计效果能力强,有较强的设计理念及较高的艺术见解。
要求
1、美术、艺术、广告设计相关专业;
2、大专及以上学历,艺术美校毕业带自己作品入职面试。
职位描述:
1、根据客户的要求设计作品,了解客户的需求,根据客户的需求修改审定的设计稿件;
2、完成部门下达的设计任务,在规定时间内完成上级领导安排的设计工作;
3、配合企业文化活动,对广告、纸质和额电子宣传品进行设计、制作;
4、有较强的沟通和协调能力,吃苦耐劳,良好的团队合作精神;有责任心。
任职资格:
1、美术专业设计相关专业专科以上学历;
2、两年以上平面设计经验,特别是在logo、vi、品牌包装等方面有成熟的设计作品;
3、熟练操作ps、coreldraw、ai、id等各类软件;
4、良好的书面及沟通表达能力,有责任心和执行力善于沟通,有团队合作精神;
5、有成熟的作品,有成功应用作品者优先。
主要负责企业市场开发及各二级单位或其他单位市场准入,协调公司于局市场办及其他有关单位关系,及时了解市场动态及信息。组织公司、各分公司项目招、投标工作及相关各种合同的签订
1、主任职责
第一帮助经理做好市场开发工作,针对本部门特点制定工作计划,不断提高部门业务水平;
第二负责部门制度及工作流程的拟定、上报及监督实施;
第三要求部门人员按照公司规定进行操作,做好部门各工种的.业务指导、培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;
第四全面熟悉、掌握市场动态,努力开拓市场;
第五督促、检查部门人员做好客户的维护工作;
第六做好与其他各相关部门的沟通与协调工作。
第七负责公司各项工程招、投标及合同签订、履行的全过程。
第八完成公司领导交予的各项任务。
2、各分公司负责人职责
第一负责各自分公司工程的市场准入、招投标工作、合同的签订。
第二完成上级领导交给的其他各项任务,任劳任怨、尽职尽责。
岗位职责:
1、负责学校各种形象vi的设计;
2、负责各种活动宣传物料的设计;
3、负责各种宣传物料的制作,需联系3家以上固定的物料制作商,确保性价比最高;
4、负责学校网站的建设与维护;
5、负责学校微信、微博等18种渠道的宣传工作;
6、负责每位学员的《成长日记》的设计,并对每一期进行排版,课程结束后统一制作出来。
7、负责完成领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1、精通精通coreldraw、iiiutrator、photoshop等相关设计软件;
2、有新锐的创意理念和设计灵感;
3、文笔较好,思维敏捷;
4、有文案撰写、策划、平面广告推广工作经验优先;
5、执行力好,时尚,有敏锐的前瞻性,有自我营销能力;
6、喜欢孩子;
7、善用网络工具。
生产部职责
1、结合公司落实目标和生产实际,为生产决策层提供生产规划方面的建议、方案
2、对车间的生产环节进行计划、组织、控制
3、计算核定公司生产能力,确定生产任务,妥善安排合同的生产进度计划,从时间上保证生产指标的实现并需保证公司的生产秩序和工作秩序的稳定。根据组员的各部门生产分析进行综合平衡
4、根据计划和下达的“制造通知单”(订单)及自接生产订单,拟定年度、月度生产计划并依订单情况作出生产作业计划和核定订单交货期,下达生产命令,控制生产进度,保证按时交货;
5、负责用料管理及异常的追踪、改善;
6、负责质量管理及异常的预防、纠正、改善;
7、负责生产物料采购及进仓管理;
8、负责生产设备、工具仪器的计划、采购、验收、建档、安装、调试、维修、保养,生产设备事故的调查、处理;
9、搞好生产现场管理,推行“5S”;
10、负责安全生产,预防各种危险事故的发生;
11、编制和上报各种生产报表;
12、负责建立生产系统档案管理体系。
任职要求:
1、相关设计专业毕业,有特长者优先;
2、熟悉photoshop、coreldraw、illustrator等主流设计软件,熟练使用会声会影、premiere等软件制作视频;
3、有整体风格策划能力和实践经验;
4、有耐心,善于团队合作沟通,认可企业文化;
5、有活动策划、组织实施经验者为佳。
岗位职责:
1、负责公司宣传、活动海报(内部为主)等创意设计;
2、根据集团vi要求,设计宣传栏的模板,规范集团内部宣传栏的版式要求。
3、设计《企业手册》、《爱国者》内刊等杂志;
4、组织员工关爱活动,负责公司内部各类俱乐部的建设。
1、经理
第一条主持市场部全面工作。针对本部门不同时期工作目标、工作计划的组织,实施指导、协调、检查、监督及控制,不断提高部门服务水平;
第二条负责部门制度及工作流程的拟定、上报及监督实施;
第三条要求部门人员按照公司规定进行操作,做好部门各工种的业务指导、培训工作,并对其工作定期检查、考核和评比;
第四条全面熟悉、掌握市场动态,努力开拓市场;
第五条督促、检查部门人员做好客户的维护工作;
第六条做好与其他各部门的沟通与协调工作。
第七条负责公司投标全过程。
第八条完成年度的销售业绩。
第九条公司领导交予的其他任务。
2、助理
第一条遵守执行上级主管制定的各项管理规定及制度。服从领导的工作安排,协助部门经理做好各项管理工作;
第二条协助参与公司投标工作;
第三条协调办公室做好客户考察与接待工作,热情对待客户,文明礼貌;
第四条协助全面计划、安排、管理市场部日常工作
第五条协助做好与其他各部门的沟通与协调工作
第六条熟悉本部门各工种的职责及操作规定;
第七条协助完成年度销售业绩;
第七条及时发现、处理部门的各种问题。
3、专员
第一条遵守执行上级主管制定的各项管理规定及制度。服从领导的工作安排,接受上管当天的工作安排。
第三条负责项目、业绩信息的分类、整理工作。负责客户的档案管理;保证信息的有效。即时的回报市场进展。
第四条协助做好客户的来访接待工作,参与技术方案的制定。
第五条查看本地或就近地区的政府公众信息网,公布的招投标信息。提供招投标人员信息;参与招投标,标书的整理。
第六条保持良好的职业道德,热情礼貌地与客户沟通,不得兼做其他公司的业务。
第七条负责公司对外广告宣传,对外发放公司宣传资料,提高公司知名度。
第八条协助参与客户的维护回访工作。
第九条参与合同款的制定。
第十条分析竞争公司优势并及时总结出应对方案,及时反馈给公司。
第十一条协助完成年度的销售业绩,做好日常的项目总结。
工作职责:
独立负责腾讯企业邮箱相关的界面视觉设计;
参与腾讯企业邮箱的设计定位、视觉风格,品牌、运营设计工作
参与企业微信客户端的ui设计;
能产品业务的视角分析问题、解决产品及设计问题,平衡商业和体验的关系。
任职要求:
本科及以上学历,3年及以上设计工作经验;(有优秀作品/项目者可适当放宽要求)
具备良好的沟通能力、执行能力。
具备良好的平面设计能力;
有团队精神,有创作激情、创新欲望和责任感,能承受高强度的工作压力。
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